組織ができると必ずと言っていいほど”階級”ができてしまいます。
組織上必要だという考え方もあるとは思いますが、やはり硬直化して風通しが悪くなると、その弊害は大きいですね。
変化の激しい時代ですから尚更、柔軟に対応できる体制でありたいものです。
今日は、"hierarchy" に関連した文章を紹介したいと思います。
A hierarchy is a system of organizing people into different ranks or levels of importance, for example, in society or in a company.
Like most of other American companies with a rigid hierarchy, workers and managers had strictly defined duties.
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